-
劳动关系的存在是劳动者提起劳动仲裁或者劳动诉讼的前提，劳动关系指的是雇佣与被雇佣的关系，如果要对劳动者和用人单位之间的劳动关系进行认定的，那么认定劳动关系的三要素都有哪些呢？阅读完以下南阳劳务小编为您整理的内容，一定会对您有所帮
发布时间：2021-04-05 点击次数：36
-
事实劳动关系在我国是大量存在的,但是很多人不知道如何去具体的进行事实劳动关系的确定。所以下面是南阳劳务小编为大家介绍事实劳动关系时间是怎样确定的的相关知识。希望能够帮助大家解决相应的问题。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳
发布时间：2021-04-05 点击次数：23
-
劳务派遣是什么劳务派遣指的是劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与(派遣;被聘用人员与派遣公司的关系是劳动关系，与用人单位的关系是有偿使用关系。由劳务派遣公司与劳动者订立劳动合同，把劳动者派遣到其他用工单位，再由用
发布时间：2021-03-29 点击次数：27
-
劳动合同实施前，将固定岗位置换成“劳务派遣”岗位，将固定工变换成“劳务派遣工”这一被员工戏称为“卖猪仔”的戏码在许多企业纷纷上演。新法实施后，许多企业又为了规避劳动合同法，往往通过劳务公司与用工者签定劳动合同，称为“劳务派遣工”。劳动工作中
发布时间：2021-03-29 点击次数：28
-
随着社会的发展，越来越多的公司选择到国外发展，公司的外迁也导致了员工的外迁，很多的公司在开辟海外业务以后就派遣一些员工到海外从事相关工作。这造成了员工到国外工作的情况。但是，我国劳动相关法规对于海外工作劳动者的保护还没有具体的规定，这也就导
发布时间：2021-03-22 点击次数：51
-
据人社部统计数据，我国目前有劳务派遣工人2700万。国有企业、事业、机关单位大量存在劳务派遣工，部分央企、国企甚至有超过2/3的员工属于劳务派遣工。那么什么是劳务派遣工?劳务派遣工转正年限是怎么规定的?还有劳务派遣协议应当载明哪
发布时间：2021-03-22 点击次数：28
-
很多大学生在毕业后会通过劳务派遣的形式到海外就业，一来薪酬高，二来能够提高见识。但是关于劳务派遣的相关法律意识他们有所欠缺，导致容易引发劳务派遣纠纷。那么劳务派遣纠纷怎么解决？下面就由南阳劳务派遣小编为各位详细介绍。劳务派遣的含
发布时间：2021-03-15 点击次数：50
-
这应该是很多报考事业单位人的疑问了，毕竟，在我们报考事业单位时，其实很经常会看一些用人单位会发出劳务派遣的公告。这其中不乏有很多人会有疑问，劳务派遣和合同工有什么区别？是否能转为正式职工？如今，已有很多用人单位开始招聘劳务派遣工，事情上所工
发布时间：2021-03-15 点击次数：69
-
劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。英文是LaborDispatching，又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁
发布时间：2021-03-08 点击次数：381
-
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。因为需要劳务派遣的单位一般都是好单位，比
发布时间：2021-03-08 点击次数：37
-
劳务派遣在当前社会中作为一种新的用工形式而出现，相比于一般劳动者直接到用人单位就业的形式有所不同，在这样的用工形式下，又划分为不少具体形式。那么劳务派遣的具体形式有哪几种？下面就跟随南阳劳务派遣小编来详细了解一下。劳务派遣的具体形式有以下几
发布时间：2021-03-01 点击次数：44
-
劳务派遣工是区别于正式员工的，是劳务派遣机构把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式，当然也是受到国家法律保护的。下面找南阳劳务派遣小编为你整理了劳务派遣辞职向谁辞职的相关知识，欢迎阅读，
发布时间：2021-03-01 点击次数：44
在线咨询
